OHSAS 18001: научный подход
«OHSAS» - (англ.) "Occupational health and safety management systems", что в переводе на русский звучит как "система управления профессиональной безопасностью и здоровьем", либо "система менеджмента здоровья и безопасности на производстве".
Существуют множество трактовок данного термина, однако суть каждого одна - это система управления в области охраны труда.
Стандарт OHSAS включает в себя два документа:
- OHSAS 18001 – это спецификация, содержащая требования, на которые должна ориентироваться и соответствовать система менеджмента
- OHSAS 18002 – это инструкции по эксплуатации OHSAS 18001, содержащие общие руководства
Главной задачей данной системы менеджмента стоит определение и управление рисками в сфере производственной безопасности и профессионального здоровья, с целью увеличения показателей эффективности работы предприятия в целом, в данной сфере.
Следует заметить, что стандарт OHSAS 18001 содержит в себе основную терминологию с определениями, так например:
- «опасность» трактуется как «ситуация, источник или элемент деятельности организации, который фактически может: причинить вред сотруднику или ухудшить его здоровье, причинить ущерб производству или собственности»;
- «риск» – «сочетание вероятности и последствий какого-то определенного опасного случая» и мн. др.
Все требования и правила, прописанные к системе менеджмента OHSAS 18001, взяты из реально функционирующих эффективных систем управления, не являясь чем- то специально придуманным.
Данная система менеджмента основывается на классическом цикле Эдварда Деминга*, включающего в себя 4 этапа:
- Планирование - постановка необходимых целей, разработка способов их достижения, определение соответствующих мероприятий;
- Подготовка ресурсов и обеспечение ими запланированных мероприятий, в необходимом для их выполнения количестве и соответствующими компетенции персонала;
- Введение в курс дела исполнителей, распределение заданий, осуществление контроля по их выполнению, идентификация нововведений в законодательстве и быстрая «адаптация» к ним;
- Проведение анализа системы менеджмента руководством, в соответствии с указанной периодичностью, на предмет пригодности и эффективности, начиная со сбора информации, заканчивая оценкой скорости адаптации к новым законам.
* Де́минг, Уи́льям Э́двардс (англ. Wílliam Édwards Déming), американский учёный, статистик и консультант по теории управления качеством (годы жизни: 14.10.1900 – 20.12.1993).
22.09.2010
